Thielen & Partner
Professioneel werk is ons levensbloed
Wij bieden onze werknemers vooral één ding: waardering!
Toegewijde en gekwalificeerde werknemers zijn de grootste troef van onze firma. Daarom proberen wij voor ons personeel de best mogelijke technische, professionele en vooral persoonlijke omgeving te creëren.
Wij verwachten van ons personeel geen regelwerk, maar wel dat zij aanleg hebben voor de omgang met onze cliënten en dat zij buiten de gebaande paden denken. Onze werknemers moeten zich bij ons op hun gemak voelen. Dit is de enige manier waarop we samen ons doel kunnen bereiken: Voortdurend de tevredenheid van onze klanten verbeteren.
Wij zijn baanbrekend in belastingadvies. Wil je met ons mee? Solliciteer vandaag.
Thielen & Partner
Het welzijn van onze werknemers
ligt ons na aan het hart
Goede redenen om werknemer te worden
Je neemt
Verantwoordelijkheid
Professionaliteit en opleiding
Gedefinieerde werkprocessen maken het voor nieuw personeel gemakkelijker om snel hun weg te vinden en voor ervaren professionals om zich op de hoofdzaken te concentreren. Regelmatige bijscholing is daarvoor belangrijk en noodzakelijk.
Persoonlijke mededeling
Zelfs of vooral in tijden van sociale netwerken en messenger services, staat persoonlijke face-to-face uitwisseling voor ons op de voorgrond! Regelmatige vergaderingen binnen het team, met het hele kantoor of met de respectievelijke litigation group maken deel uit van onze goede manieren.
Welzijn van onze werknemers
Veel langdurige werknemers laten zien dat onze werksfeer goed is en dat werknemers zich kunnen ontwikkelen. Als werknemers plezier hebben in hun werk, doen we het goed.
